重中之重幫助機構提高下列能力
●執(zhí)政能力:改革創(chuàng)新、決策
●勤政能力:調(diào)節(jié)情緒、運營意識、決勝千里、溝通協(xié)調(diào)
●團體意識:激起激情、和諧團隊
課程背景圖
此系列產(chǎn)品課程以公務員的“執(zhí)政能力”、“勤政能力”和“團體意識”主導線,主要公務員團隊的能力基本建設,有益于持續(xù)提升公務員的能力素質(zhì)和服務于人民的水準。
“執(zhí)政能力”——決策、改革創(chuàng)新
“執(zhí)政能力”是公務員必須具有的能力,該類課程特別適合于公務員的就職學習培訓、培訓工作和在職培訓,協(xié)助公務員,尤其是領導人員提升全局性意識、發(fā)展戰(zhàn)略意識、綜合意識和科學發(fā)展觀意識,盡快提升執(zhí)政能力,改進當政方法。
“勤政能力”——溝通協(xié)調(diào)、運營意識、決勝千里、調(diào)節(jié)情緒
“勤政能力”處理的是高效率和社會道德的難題,該類課程特別適合于公務員的就職學習培訓和在職培訓,協(xié)助公務員提高本身素養(yǎng)和能力,盡快進行做好本職工作和迅速地融入新職位的工作中。
“團體意識”——和諧團隊、激起激情
“團體意識”是完成“執(zhí)政能力”和“勤政能力”的方式和專用工具,該類課程特別適合于公務員的初任學習培訓和在職培訓,協(xié)助公務員塑造優(yōu)良的工作態(tài)度。